ZFA-Ausbildung
Ausbildung zur Zahnmedizinischen Fachangestellten (ZFA)

Auf einen Blick
Die ZFA-Ausbildung in Kürze
Zahnmedizinische Fachangestellte ist ein staatlich anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz. Die Ausbildung ist bundesweit einheitlich geregelt. Organisation, Prüfungstermine und Vergütung unterscheiden sich je nach Region.
- Dauer
- 3 Jahre, Verkürzung und Teilzeit möglich
- Lernorte
- Zahnarztpraxis und Berufsschule (dual)
- Grundlage
- Ausbildungsordnung ZahnmedAusbV, gültig seit 1. August 2022
- Prüfung
- Gestreckte Abschlussprüfung: Teil 1 im 4. Halbjahr, Teil 2 am Ende
- Zuständig
- Zahnärztekammer Deines Landes bzw. Kammerbereichs
- Vergütung
- Anspruch nach BBiG, Höhe regional unterschiedlich
Alle Themen der ZFA-Ausbildung
- Ablauf und Lernfelder
Was Du in welchem Ausbildungsjahr lernst, die 13 Lernfelder der Berufsschule und wie Verkürzung oder Teilzeit funktionieren.
- Ausbildungsvergütung je Lehrjahr
Tarif von AAZ und vmf, ungefähres Netto, was ohne Tarif mindestens gilt und die Empfehlungen der Zahnärztekammern.
- Abschlussprüfung Teil 1 und Teil 2
Prüfungsbereiche, Zeiten und Gewichtung der gestreckten Abschlussprüfung – und warum es keine Zwischenprüfung mehr gibt.
- Praktische Prüfung mit Fachgespräch
30 Minuten Arbeitsaufgabe, bis zu 30 Minuten Fachgespräch: So ist der praktische Teil aufgebaut und so übst Du ihn.
- Prüfungsvorbereitung mit Übungsaufgaben
Lernplan ab sechs Monaten vor der Prüfung, Lernmethoden und Übungsaufgaben mit Lösungen für alle fünf Prüfungsbereiche.
- Berichtsheft (Ausbildungsnachweis)
Wie Du den Ausbildungsnachweis führst, was hineingehört und warum er Voraussetzung für die Prüfung ist – mit Beispiel-Einträgen.
- Berufsschule für ZFA
Teilzeit oder Block, Freistellung und Anrechnung auf die Arbeitszeit, Zeugnis und wie Du Deine Berufsschule findest.
- ZFA-Ausbildung nach Zahnärztekammer
Alle 17 Kammern im Vergleich: Ausbildungsseite, Form des Berichtshefts, Prüfungstermine und Vergütungsempfehlung.
- Ausbildungsplatz als ZFA finden
Wo Du Ausbildungsstellen in Deiner Nähe findest, wann Du Dich bewirbst und woran Du eine gute Ausbildungspraxis erkennst.
Voraussetzungen
Was Du für den Start brauchst
Schulabschluss: Das Gesetz schreibt keinen bestimmten Abschluss vor. Der Rahmenlehrplan der Berufsschule baut auf dem Niveau des Hauptschulabschlusses auf. Was eine Praxis in ihrer Stellenanzeige erwartet, entscheidet sie selbst.
Ausbildungsvertrag: Du schließt ihn mit Deiner Ausbildungspraxis. Die Praxis beantragt danach die Eintragung bei der Zahnärztekammer (§ 36 BBiG). Im Vertrag stehen unter anderem Dauer, Probezeit, Vergütung, Urlaub und die Form des Ausbildungsnachweises.
Unter 18: Du brauchst vor Beginn eine ärztliche Erstuntersuchung, die nicht älter als 14 Monate ist (§ 32 Jugendarbeitsschutzgesetz).
Quereinstieg: Die Ausbildung steht auch Erwachsenen und Menschen mit anderem Beruf offen. Eine abgeschlossene Ausbildung kann sie verkürzen. Mehr im Ratgeber Quereinstieg zur ZFA.
Bewerben willst Du Dich schon? Wo Du Ausbildungsstellen findest und woran Du eine gute Praxis erkennst, steht unter Ausbildungsplatz finden. Wie Anschreiben und Lebenslauf aufgebaut sind, zeigt unser Bewerbungsratgeber.
Ablauf und Dauer
Drei Jahre in Praxis und Berufsschule
1. Ausbildungsjahr
Hygiene, Aufbereitung von Medizinprodukten, Empfang und Aufnahme von Patientinnen und Patienten, Assistenz bei der Kariestherapie.
2. Ausbildungsjahr
Endodontie, Chirurgie, Parodontologie, Notfälle und Praxisbedarf. Im vierten Halbjahr folgt Teil 1 der Abschlussprüfung.
3. Ausbildungsjahr
Prophylaxe und Kieferorthopädie, Prothetik, Röntgen und Strahlenschutz, Praxisorganisation. Am Ende steht Teil 2.
Berufsschule: 13 Lernfelder mit zusammen 840 Unterrichtsstunden. Ob Du an einzelnen Tagen oder im Block zur Schule gehst, regelt Dein Bundesland. Für den Unterricht stellt Dich die Praxis frei (§ 15 BBiG). Mehr zur Berufsschule.
Berichtsheft: Während der ganzen Ausbildung führst Du einen Ausbildungsnachweis. Ohne ihn gibt es keine Zulassung zur Prüfung. So führst Du ihn.
Abschlussprüfung
Zwei Prüfungsteile statt Zwischenprüfung
Seit 2022 gibt es eine gestreckte Abschlussprüfung. Beide Teile zählen für Deine Endnote, Teil 1 mit 35 und Teil 2 mit 65 Prozent.
| Teil | Zeitpunkt | Prüfungsbereiche |
|---|---|---|
| Teil 1 · 35 % | 4. Halbjahr | Hygiene und Aufbereitung von Medizinprodukten; Empfang und Aufnahme von Patientinnen und Patienten (je schriftlich) |
| Teil 2 · 65 % | Ende | Praktische Arbeitsaufgabe mit Fachgespräch; Verwaltung und Abrechnung; Wirtschafts- und Sozialkunde |
Ausbildungsvergütung
Was Du in der Ausbildung verdienst
Einen bundesweit geltenden Tarif für ZFA-Azubis gibt es nicht. Nach § 17 BBiG muss Deine Vergütung angemessen sein, jedes Jahr steigen und mindestens die gesetzliche Mindestvergütung erreichen. Darunter liegen darf nur ein Tarif, an den Deine Praxis gebunden ist.
| Grundlage | 1. Jahr | 2. Jahr | 3. Jahr |
|---|---|---|---|
| Tarif AAZ/vmfab 01.07.2025, nur im Geltungsbereich | 1.000 € | 1.100 € | 1.200 € |
| Empfehlung LZK BWBaden-Württemberg, ab 01.01.2026 | 1.200 € | 1.250 € | 1.350 € |
| Mindestvergütunggesetzlich, Ausbildungsbeginn 2026 | 724 € | 854 € | 977 € |
| Mindestvergütunggesetzlich, Ausbildungsbeginn 2027 | 764 € | 902 € | 1.031 € |
Der Vergütungstarifvertrag zwischen der Arbeitgeberseite AAZ und dem Verband medizinischer Fachberufe (vmf) gilt laut § 1 nur in Hamburg, Niedersachsen, dem Saarland und Westfalen-Lippe. Er ist am 01.07.2025 in Kraft getreten und kann frühestens zum 31.12.2026 gekündigt werden. Prüf deshalb, ob danach neue Werte gelten. Tarifregelungen können bei beiderseitiger Tarifbindung oder durch eine entsprechende Bezugnahme im Ausbildungsvertrag verbindlich sein. Liegt Deine Praxis im Geltungsbereich, ist aber nicht tarifgebunden, gilt eine Vergütung in der Regel nicht mehr als angemessen, wenn sie den Tarif um mehr als 20 Prozent unterschreitet (§ 17 Abs. 4 BBiG).
Außerhalb des Tarifgebiets veröffentlichen manche Kammern Empfehlungen, etwa die LZK Baden-Württemberg. Frag bei Deiner Kammer nach. Die Mindestvergütung gilt bundesweit als Untergrenze für Praxen ohne Tarifbindung.
Zuständige Stelle
Deine Zahnärztekammer
- Baden-WürttembergLandeszahnärztekammer Baden-Württemberg
- BayernBayerische Landeszahnärztekammer
- BerlinZahnärztekammer Berlin
- BrandenburgLandeszahnärztekammer Brandenburg
- BremenZahnärztekammer Bremen
- HamburgZahnärztekammer Hamburg
- HessenLandeszahnärztekammer Hessen
- Mecklenburg-VorpommernZahnärztekammer Mecklenburg-Vorpommern
- NiedersachsenZahnärztekammer Niedersachsen
- NordrheinZahnärztekammer Nordrhein
- Rheinland-PfalzLandeszahnärztekammer Rheinland-Pfalz
- SaarlandÄrztekammer des Saarlandes, Abteilung Zahnärzte
- SachsenLandeszahnärztekammer Sachsen
- Sachsen-AnhaltZahnärztekammer Sachsen-Anhalt
- Schleswig-HolsteinZahnärztekammer Schleswig-Holstein
- ThüringenLandeszahnärztekammer Thüringen
- Westfalen-LippeZahnärztekammer Westfalen-Lippe
Quelle: Bundeszahnärztekammer, Zahnärztekammern der Länder. In Nordrhein-Westfalen gibt es zwei Kammern: Nordrhein und Westfalen-Lippe.
Berichtsheft, Prüfungstermine und Vergütung je KammerBerufsbild
Was ZFA nach der Ausbildung können
Die Ausbildungsordnung beschreibt das Berufsbild in zehn Berufsbildpositionen (§ 4 ZahnmedAusbV). Dazu kommen Themen, die die ganze Ausbildung begleiten, etwa Arbeitsschutz, Nachhaltigkeit, digitale Arbeitswelt und Kommunikation.
Weiterbildungen nach der Ausbildung- Schweigepflicht und berufsrechtliche Vorgaben einhalten
- Patientinnen und Patienten individuell betreuen
- über Prävention informieren und bei der Prophylaxe mitwirken
- Hygienemaßnahmen durchführen
- Medizinprodukte aufbereiten und freigeben
- bei Diagnostik und Behandlung assistieren
- Röntgen unter Beachtung des Strahlenschutzes
- bei Not- und Zwischenfällen handeln
- Abläufe organisieren und Qualitätsmanagement umsetzen
- zahnärztliche Leistungen abrechnen
Ausbildungsplatz
Finde Deinen Ausbildungsplatz
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ZFA-Ausbildung
Häufige Fragen
Quellen
- Verordnung über die Berufsausbildung zum Zahnmedizinischen Fachangestellten und zur Zahnmedizinischen Fachangestellten (ZahnmedAusbV) vom 16. März 2022
- KMK-Rahmenlehrplan für den Ausbildungsberuf Zahnmedizinischer Fachangestellter und Zahnmedizinische Fachangestellte (Beschluss vom 17.12.2021)
- BIBB: Ausbildung gestalten – Zahnmedizinischer Fachangestellter und Zahnmedizinische Fachangestellte (2022)
- BIBB-Berufesuche: Zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA 2022)
- § 15 BBiG – Freistellung und Anrechnung (Berufsschule, Prüfungen)
- § 17 BBiG – Vergütungsanspruch und Mindestvergütung
- § 36 BBiG – Eintragung des Ausbildungsvertrags
- § 71 BBiG – Zuständige Stellen
- § 32 Jugendarbeitsschutzgesetz – Erstuntersuchung
- Bekanntmachung zur Fortschreibung der Mindestvergütung für Berufsausbildungen (2026)
- Bekanntmachung zur Fortschreibung der Mindestvergütung für Berufsausbildungen (2027), BGBl. 2026 I Nr. 287
- Vergütungstarifvertrag AAZ/vmf für ZFA und Auszubildende in Hamburg, Niedersachsen, im Saarland und in Westfalen-Lippe, gültig ab 01.07.2025 (bereitgestellt von der Zahnärztekammer Hamburg)
- § 4 TVG – Wirkung der Rechtsnormen
- LZK Hessen: Vergütungstarifvertrag und vertragliche Bezugnahme
- zm-online (Zahnärztliche Mitteilungen): Neuer Tarifvertrag für ZFA und Azubis, 01.07.2025
- Landeszahnärztekammer Baden-Württemberg: Vergütungsempfehlungen für ZFA-Auszubildende und ZFA (Dezember 2025)
- BIBB-Hauptausschuss: Empfehlung Nr. 129 zur Verkürzung und Verlängerung der Ausbildungsdauer (2021)
- Bayerische Landeszahnärztekammer: Ausbildungsnachweis ZFA
- Bundeszahnärztekammer: Zahnärztekammern der Länder
